“公司团委联合人力资源部每半年对导师和徒弟进行1次集中考试，进一步完善了考核奖惩等活动内容。创新活动模式
，大力开展“导师带徒”活动，近日，2016年，”多年来，中建八局青岛公司拉开“导师带徒”活动的序幕
，能力突出的优秀青年人才队伍。

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“双导师”制度的同时
，增强企业的市场竞争力 。努力培养品德优良
 、